【한글자막】 팀의 재택근무 효율을 높이고 리더의 영향력을 발휘하는 법

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Description: 재택근무로 팀을 관리하는 설득과 의사소통 법!팀원 간 신뢰를 강화하고 책임을 증진하세요!팀원의 행동을 증진시키는 4가지 원리! ** 이 강의에서는 재택근무하는 직원을 관리하고 이끄는 데 필요한 도구와 전술을 모두 배울 수 있습니다. **** 관리자 43,000명 이상이 이 강좌를 수강하고 성공적인 결과를 거두었습니다. **이 강의를 선택해야 하는 이유:당장 오늘부터 재택근무하는 팀을 더욱 효율적으로 관리해 보세요.이 강의에는 심리학에 기반을 둔 설득과 의사소통의 비법을 발견하는 데 도움을 줄 단계별 전술이 가득합니다. 이러한 비법을 습득하여 재택근무하는 팀원들이 여러분이 원하는 대로 행동하게끔 영향력을 발휘하세요.또한 이 강의는 쓸데없는 기술 도구를 사용하거나 답답한 회의에 참석하거나 수없이 이메일을 주고받는 데 시간을 낭비하지 않으면서도 신뢰를 쌓고 책무성을 증진하는 방법을 알려 드립니다.근무의 미래는 재택근무의 일상화에 있다:직접 대면하지 않는 사람을 관리하는 법은 어느 업종에 종사하든 반드시 익혀야 할 중요한 기술입니다. 코로나바이러스 팬데믹(COVID-19) 때문에 재택근무가 일상화함에 따라, 재택근무자를 관리해야 할 필요성은 한층 더 커졌습니다.“팀의 재택근무 효율을 높이고 리더의 영향력을 발휘하는 법” 강의에서는 재택근무하는 팀원들이 여러분이 원하는 대로 행동하게끔 영향력을 발휘할 수 있도록 하는 설득과 의사소통의 비법을 배우게 됩니다.또한, 답답한 회의에 참석하거나 쓸데없는 기술 도구를 사용하거나 이메일을 주고받는 데 드는 시간을 줄이면서도 팀원 간 신뢰를 강화하고 책무성을 증진하는 데에도 이 강좌가 도움이 될 것입니다.매회 강의가 끝날 때마다 지금 당장 실시할 수 있고 구체적이며 실행 가능한 조치가 제시될 것입니다.뿐만 아니라 강좌에서 제공하는 샘플 대본과 템플릿을 내려받아 간단하게 복사하고 붙여넣어서 여러분의 재택근무 환경에서 팀을 관리하는데 사용할 수 있습니다.이 강의는 어떤 점이 다른가요?재택근무하는 팀 관리에 관한 강의는 시중에 많지만, 이 강의는 다음과 같은 점에서 차별화됩니다.#1: 전략만이 아니라 전술을 알려드립니다재택근무 팀 관리에 관한 강의 대부분은 고차원적 전략과 이론에 치중하며, 전략을 실천에 옮기는 데 필요한 전술을 알려주는 강의는 매우 드뭅니다.이 강의에서 저는 여러분이 자기 상황에 맞게 관리 전술을 적용하는 법을 알려 드릴 것입니다. 강의에서 드리는 단계별 테크닉과 대본을 적용하면 재택근무 팀을 관리하는 시간을 크게 절약하실 수 있습니다.달리 말하자면, 여러분은 이 두 질문에 대한 답을 얻게 될 겁니다.- 난 뭘 해야 하지?- 그걸 어떻게 해야 하지?덧붙여, 모든 영상 마지막에는 “활동 요약” 슬라이드가 첨부됩니다. “활동 요약<
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